Assurance cautionnement d’affiliation
Selon la Constitution et le règlement intérieur de l’Association internationale des pompiers, l’IAFF assume le coût de 5 000 $ de couverture Labor Organization Bond (LOB) pour chaque affilié. Une couverture est prévue pour la perte de fonds ou d’autres biens causée par le manquement d’employés ou de dirigeants, agissant seuls ou en collusion avec d’autres, à remplir leurs fonctions de gestion des fonds ou autres biens de la section locale ou affiliée, conformément à la loi, à la Constitution et aux règlements, ou à l’organe dirigeant de l’IAFF.
Une loi fédérale connue sous le nom de Labor Management-Reporting and Disclosure Act (LMRDA) exige que les syndicats maintiennent une obligation LOB d’au moins 10% des FONDS TRAITÉS, composée d’actifs liquides et du total des recettes de l’exercice précédent. La LMRDA s’applique aux sections locales qui représentent des employés travaillant pour des employeurs privés (par exemple, une entreprise privée d’ambulance) et ces sections locales sont généralement – mais pas toujours – désignées par l’IAFF comme sections locales industrielles. Si votre affilié est soumis à la LMRDA, vous devez alors acheter une couverture supplémentaire pour respecter l’exigence de la LMRDA.
Veuillez noter que toute association d’État de l’IAFF qui compte des sections locales représentant des membres travaillant pour des employeurs privés doit se conformer aux exigences de cautionnement de la LMRDA.
Les affiliés de l’IAFF représentant uniquement des employés municipaux, de comté et/ou d’État ne sont pas tenus par la loi fédérale de maintenir le niveau de cautionnement de la LMRDA.
Bien que tous les affiliés de l’IAFF ne soient pas couverts par la LMRDA, l’IAFF encourage fortement tous les affiliés à maintenir, au minimum, le niveau de cautionnement de la LMRDA, comme une bonne pratique pour assurer la sécurité financière de l’association. Une loi similaire s’applique aux sections locales fédérales.
Le coût de tout montant supplémentaire d’une caution supérieure à 5 000 $ doit être payé par le syndicat local, l’association provinciale ou provinciale qui exige ou demande que le montant de la caution soit augmenté pour répondre aux critères énoncés. La prime supplémentaire est nettement inférieure au coût d’une couverture identique achetée individuellement dans votre région.
Veuillez consulter l’explication de cette couverture :
Formule de liaison d’échantillons
Actifs liquides : 30 000 $
Cotisations, revenus locatifs, etc. : 70 000 $
Fonds traités : 100 000 $
Caution minimale requise
(ou recommandé) : 10 000 $ (10%)
Bien que 10% soit la limite minimale recommandée, il est prudent pour les sections locales et les affiliés de considérer une limite d’obligation égale au montant total des fonds traités. Des plafonds jusqu’à 500 000 $ sont disponibles et peuvent être achetés par chaque participant à l’obligation. Les primes sur trois ans pour l’augmentation des limites d’obligation sont indiquées sur la page du barème des taux.
Il est important de noter que cette obligation n’est pas destinée à couvrir les fonds du comité d’action politique (PAC), les régimes de pension ou d’aide sociale financés par les syndicats, ni d’autres régimes distincts de prestations annexes comme les fonds de vacances, les fonds d’apprentissage et de formation ou les prestations de chômage supplémentaires. Des régimes comme ceux-ci peuvent être soumis à la loi fédérale ERISA et nécessiter une caution distincte pour la conformité. Des obligations ERISA sont disponibles et peuvent être placées individuellement pour les locaux ou les affiliés afin de répondre à leurs besoins.
Les affiliés peuvent acheter une couverture d’obligations supplémentaire en contactant Jamie Mooney de Willis Towers Watson à [email protected]. Les tarifs pour une couverture supplémentaire pour la durée d’un an de l’obligation sont disponibles ici.