Les membres de la section locale 995 de Richmond, en Virginie, et d’autres employés municipaux ont maintenant le droit de se syndiquer et de négocier collectivement. Le conseil municipal de Richmond a voté 8-0 en faveur de l’ordonnance le 25 juillet.
« Tout le monde profite lorsque nous allons à la table et utilisons notre voix », déclare le président général Edward Kelly. « J’applaudis les dirigeants de la section locale 995 et nos frères et sœurs de Richmond qui ont travaillé si fort pour que cela se produise. Je sais que vous utiliserez le même courage et la même détermination que vous négocierez votre premier contrat.
« Le chemin vers la négociation collective a été difficile, mais nos frères et sœurs de la section locale 995 n’ont pas reculé. Ils sont restés forts et concentrés jusqu’à ce que l’ordonnance soit adoptée », a déclaré le vice-président du 4e district, Andrew Pantelis. « Maintenant, ils auront leur place légitime à la table des négociations lorsque des décisions seront prises ayant un impact sur leurs salaires, leurs avantages sociaux et leurs conditions de travail. »
La négociation collective était interdite en Virginie depuis 1977 après que la Cour suprême de l’État l’ait jugée inconstitutionnelle. Les Virginia Professional Fire Fighters (VPFF) et ses affiliés ont fait pression pendant des années pour le ramener.
La législation donnant aux gouvernements locaux la possibilité de créer des ordonnances reconnaissant les syndicats de leurs employés et autorisant la négociation collective a été adoptée en 2020. La loi est entrée en vigueur en mai 2021.
Peu de temps après, la section locale 995 de Richmond et les autres syndicats municipaux ont commencé à discuter avec la ville et à élaborer un libellé d’ordonnance. Mais il faudrait plusieurs mois pour que les deux parties parviennent à un accord.
« C’était un travail difficile, mais cela en vaudra la peine alors que nous travaillons à un avenir meilleur en utilisant le processus de négociation collective », a déclaré le président de la section locale 995 de Richmond, Keith Andes. « La section locale 995 a hâte de représenter les intérêts de nos frères et sœurs du service d’incendie de Richmond et du personnel du service d’urgence de la ville. »
L’ordonnance reconnaît cinq groupes : les services d’incendie et d’urgence, la police, le travail et les métiers, les employés professionnels (généraux) et administratifs et techniques.
La Ville a 120 jours pour choisir un administrateur des relations de travail qui servira de négociateur neutre entre la Ville et l’agent négociateur.
Pendant ce temps, la section locale 995 peut soumettre une demande officielle auprès du directeur général de Richmond, Lincoln Saunders, pour être la seule unité de négociation pour les pompiers et le personnel des services d’urgence, y compris les répartiteurs.
La section locale 995 de Richmond se joint à une liste croissante de sections locales de l’AIP en Virginie qui ont maintenant des négociations collectives. Les autres sections locales de l’AIP sur cette liste sont la section locale 2141 d’Alexandria, la section locale 2800 du comté d’Arlington, la section locale 2068 du comté de Fairfax et la section locale 3756 du comté de Loudoun.
