La extinción de incendios implica algo más que invocar el valor durante una crisis; abarca la dedicación a servir, rescatar y proteger.
Seis mujeres de diversos orígenes, incluidas miembros de St. Paul, MN Local 21 y Edina, MN Local 1275, adoptaron recientemente este compromiso durante su misión en el extranjero, uniéndose a más de dos docenas de bomberos, profesionales de emergencias médicas y voluntarios del estado.
“Llevamos años hablando de la posibilidad de ir a África y, para nosotras, es algo único porque llevamos años enseñando juntas en la Academia de Servicios Médicos de Emergencia (EMS) del Departamento de Bomberos de Saint Paul”, dijo Brittany Baker, bombero y paramédico de Local 21. “Siempre he querido ir, así que poder ir y hacer lo que nos apasiona es enorme. Simplemente ir a un lugar donde todos los bomberos se parecen a mí, todos los proveedores de EMS se parecen a mí, y nunca antes había tenido eso.”
El viaje de una semana forma parte de la Africa Fire Mission, una organización 501(c)(3) comprometida con la mejora de la capacidad sostenible de los departamentos de bomberos en las comunidades en desarrollo. Los participantes se forman en liderazgo, prevención de incendios, rescate con cuerdas, operaciones de vehículos de emergencia y extinción táctica de incendios, entre otras habilidades cruciales.
“Pasamos nueve días allí, con cinco días de participación activa en un simposio que originalmente involucró solo a Nairobi, Kenia, pero que desde entonces se ha ampliado. Este evento les ofrece la oportunidad de recibir una formación que no está disponible durante todo el año”, explicó Megan Bates, paramédico a tiempo completo de Local 1275.
Una declaración compartida en línea por el Departamento de Bomberos y Rescate del Condado de Isiolo en Isiolo, Kenia, decía: “La inclusión de mujeres bomberas en esta iniciativa desempeña un papel crucial en la promoción de la diversidad de género y el empoderamiento. Al romper barreras, estas mujeres sirven como figuras inspiradoras para las aspirantes a bomberas en Kenia y más allá.”
“Experimentar una cultura diferente pone de relieve el reto de transmitir mensajes y enseñar de forma eficaz, sobre todo cuando las diferencias culturales influyen en la interacción y el manejo de las situaciones”, dijo Layla Aden, técnico de emergencias médicas de Local 21.
El grupo afirma que empoderar a otros a través de la formación consiste en fomentar la resiliencia y crear un legado de experiencia compartida que se extiende mucho más allá del aula.
“Ser testigo de los retos a los que se enfrenta Kenia en el desarrollo de sus sistemas de extinción de incendios y de servicios de emergencias médicas, los limitados recursos y el afán de la gente por aprender y absorber conocimientos, te hace ser humilde. Reaviva la pasión por mejorar lo que tenemos en Estados Unidos, recordándonos las oportunidades de mejorar nuestras capacidades”, compartió Kayla Sanchez, bombero y paramédico de Local 21.
Los miembros del equipo expresaron su gratitud a los Minnesota Professional Fire Fighters por apoyar la misión.
