En los primeros días, Biden cumple con asuntos importantes para los bomberos

El presidente Joe Biden está cumpliendo su promesa a los bomberos y al personal médico de emergencias de Estados Unidos y ya está empezando a llevar a cabo acciones importantes en nombre de nuestros miembros.

January 24 • 2021

El presidente Joe Biden está cumpliendo su promesa a los bomberos y al personal médico de emergencias de Estados Unidos y ya está empezando a llevar a cabo acciones importantes en nombre de nuestros miembros. En sus tres primeros días en el cargo, el presidente Biden ha emitido órdenes ejecutivas que derogan las peligrosas acciones antisindicales de la administración anterior (que afectaron negativamente a los miembros de nuestro distrito 16); ordenó una revisión de las regulaciones sobre retardantes de llama y transporte de materiales peligrosos que no habían tenido en cuenta la seguridad de los bomberos, y emitió órdenes relacionadas con la pandemia que proporcionarán a nuestros miembros recursos adicionales y establecerán normas laborales más estrictas.

“He estado en contacto directo con el equipo de Biden durante los últimos meses abogando por estas acciones”, dice el presidente general Harold Schaitberger. “Su emisión en los tres primeros días de la nueva administración es un testimonio de la importancia de este sindicato y de nuestros miembros en los próximos cuatro años.”

El 22 de enero de 2021, el presidente Biden derogó tres órdenes ejecutivas antisindicales que limitaban la negociación colectiva y el tiempo sindical para los bomberos federales, y eliminó la disciplina progresiva:

  • Orden Ejecutiva 13836 del 25 de mayo de 2018 (Desarrollo de enfoques eficientes, eficaces y de reducción de costes para la negociación colectiva en el sector federal)
  • Orden Ejecutiva 13837 del 25 de mayo de 2018 (Garantizar la transparencia, la rendición de cuentas y la eficiencia en el uso del tiempo sindical financiado por los contribuyentes)
  • Orden Ejecutiva 13839 del 25 de mayo de 2018 (Promoción de la rendición de cuentas y la racionalización de los procedimientos de destitución en consonancia con los principios del sistema de mérito)

La orden ejecutiva de Biden también instruye a las agencias a participar en la negociación colectiva con los empleados federales y elimina el Anexo F, que amenazaba las protecciones de los empleados de carrera.

El 20 de enero de 2021, el presidente Biden ordenó a las agencias federales que revisaran y tomaran las medidas apropiadas para abordar las regulaciones que son perjudiciales para la salud pública. En la lista de regulaciones que se van a revisar se incluyen una serie de regulaciones relacionadas con los retardantes de llama tóxicos, regulaciones a las que la AIB se opuso porque no tenían plenamente en cuenta la salud y la seguridad de los bomberos y su exposición única a tales productos químicos. También está sujeta a revisión una regulación que rige el transporte de gas natural licuado por ferrocarril, a la que la AIB también se opuso, ya que ponía en riesgo la seguridad de los bomberos y del público.

El 20 y el 21 de enero de 2021, el presidente Biden firmó una serie de órdenes ejecutivas que proporcionarán a los bomberos recursos y protecciones adicionales mientras seguimos sirviendo en primera línea de la pandemia de COVID-19. Las órdenes ejecutivas de Biden:

  • Emitir en un plazo de dos semanas una guía revisada para los empleadores sobre la seguridad en el lugar de trabajo durante la pandemia.
  • Revisar la emisión de una norma temporal de emergencia sobre seguridad de los trabajadores en relación con la COVID-19.
  • Promulgar la Ley de Producción de Defensa para asegurar los suministros necesarios para responder a la pandemia, de modo que esos suministros estén disponibles para los gobiernos federales, estatales y locales
  • Eliminar la parte de los costes locales de las subvenciones de Asistencia Pública de FEMA que proporcionan financiación a los gobiernos locales para medidas de protección de emergencia, incluyendo el equipo de protección personal (EPP) del departamento de bomberos, las necesidades de horas extras y de cobertura, y proporcionar financiación anticipada y reembolso acelerado para los gastos elegibles.
  • Crear el puesto de Coordinador de Respuesta a la COVID-19, que será responsable de coordinar todos los elementos de la respuesta a la COVID-19 en todo el gobierno, incluyendo la gestión de los esfuerzos para producir, suministrar y distribuir EPP, vacunas y pruebas. Este nivel de coordinación faltaba en la administración anterior y socavó la capacidad de los bomberos para obtener recursos y recibir la orientación adecuada en lo que se refiere a la pandemia.

“Biden revocó las atroces órdenes ejecutivas dictadas por la última administración”, dice el vicepresidente del distrito 16, Jim Johnson. “Incluso fue un paso más allá, concediendo la petición del sindicato del sector federal de ampliar el alcance de la negociación a temas que antes solo podían negociarse si la agencia lo permitía, incluyendo el número, los tipos y las categorías de los puestos. Son excelentes noticias.”

Biden también despidió al abogado general de la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB), Peter Robb, que llevó a cabo las políticas anti-trabajador y anti-sindicales de la administración Trump. Biden tendrá que nombrar a un sustituto para este puesto responsable de la tramitación de los casos ante la NLRB. Mientras tanto, Biden ya ha nombrado al alcalde de Boston, Marty Walsh —un defensor desde hace mucho tiempo de los bomberos y del trabajo organizado— para que sea el Secretario de Trabajo.