La AIB ha estado colaborando con la Marina de los EE. UU. en un programa para mejorar la forma física, la salud y el bienestar de los bomberos de la Marina, animándoles a ser más activos.
En enero de 2022, la AIB lanzó Integrated Group Navy Fire Instruction, Training and Education (IGNITE), un programa integral de bienestar y forma física de 18 meses de duración, en colaboración con bomberos de la Región del Atlántico Medio de la Marina (NRMA).
El programa IGNITE involucra a ocho delegaciones federales de la AIB en la NRMA, que abarca ubicaciones desde Virginia hasta Maine, Indiana e Illinois, representando a más de 500 bomberos federales. Si tiene éxito, el programa podría extenderse a todas las bases de la Marina de los EE. UU. en todo el mundo.
Creado como una extensión del programa Fit to Thrive (F2T) de la AIB, IGNITE tiene como objetivo hacer más que proporcionar rutinas de ejercicio y consejos de nutrición. IGNITE involucra cuatro fases distintas pero complementarias para mejorar el bienestar y la forma física de los miembros a través de la educación, la formación, la tutoría y el apoyo dirigidos a toda la organización.
El programa de 18 meses se propone explorar los obstáculos personales, ambientales y organizacionales que pueden impedir la adquisición de mejores hábitos, desde la falta de motivación o la burocracia hasta las limitaciones de tiempo o la inaccesibilidad a los equipos.
“El mero hecho de ofrecer programas de ejercicio a la gente no funciona a largo plazo”, afirma Dave Frost, fundador de Performance Redefined, que ha estado trabajando con la AIB y Fit to Thrive para diseñar e implementar IGNITE. “Hemos dedicado los seis primeros meses a conocer las necesidades, los intereses y las limitaciones percibidas de todos los que participarán en el programa.”
Las fases iniciales consistieron en recopilar información para determinar las condiciones y la demografía específicas de cada instalación y, a continuación, adaptar una estrategia de implementación para satisfacer estas necesidades. IGNITE también se centró en la formación de docenas de embajadores de primera línea para promover el programa y conseguir que los miembros se involucraran.
Uno de esos embajadores es Scott Lizotte, presidente de Cutler Federal Firefighters Local F-316, en Cutler, Maine. Lizotte, que participó en el programa F2T de varias semanas de duración y ha estado trabajando diligentemente para promover IGNITE, dice que se ha enfrentado a numerosas barreras para conseguir que los miembros se involucren. Poner en marcha cualquier programa es un reto dentro de la burocracia de una base militar, por no hablar de la pandemia de COVID-19 que ha hecho que la mayor parte de la comunicación sea virtual.
Un gran reto, según Lizotte, es cultural. “Los bomberos deben trabajar en turnos largos y difíciles que pueden dificultar una alimentación sana y un sueño adecuado”, afirma.
Frost y los funcionarios de la AIB que dirigen F2T dicen que están aprendiendo muchas lecciones del lanzamiento de este programa de bienestar y forma física en la NRMA, que esperan y prevén extender a toda la Marina.
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