{"id":80293,"date":"2024-10-17T15:30:46","date_gmt":"2024-10-17T19:30:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.iaff.org\/news\/nouvelle-approche-de-negociation-au-centre-de-la-conference-de-la-fed-du-sud\/"},"modified":"2025-01-14T11:44:30","modified_gmt":"2025-01-14T16:44:30","slug":"nouvelle-approche-de-negociation-au-centre-de-la-conference-de-la-fed-du-sud","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/news\/nouvelle-approche-de-negociation-au-centre-de-la-conference-de-la-fed-du-sud\/","title":{"rendered":"Nouvelle approche de n\u00e9gociation au centre de la conf\u00e9rence de la Fed du Sud"},"content":{"rendered":"\n\t
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Les dirigeants de l\u2019AIP ont pr\u00e9sent\u00e9 leurs victoires en mati\u00e8re de n\u00e9gociation collective dans le sud des \u00c9tats-Unis cette semaine alors qu\u2019ils s\u2019unissaient \u00e0 Atlanta pour la 30e<\/sup> conf\u00e9rence annuelle de la Southern Federation of Professional Fire Fighters<\/a> .<\/p>\n<\/div>\n\n

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Le pr\u00e9sident g\u00e9n\u00e9ral Edward A. Kelly a prononc\u00e9 le discours d\u2019ouverture mercredi matin, encourageant les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s \u00e0 poursuivre leur lutte pour la n\u00e9gociation collective.<\/p>\n<\/div>\n\n

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\u00ab La bataille pour la n\u00e9gociation collective va \u00eatre gagn\u00e9e \u00e9tat par \u00e9tat, et nous voyons des succ\u00e8s dans tous les domaines qui sont dirig\u00e9s par les dirigeants locaux, avec le soutien de l\u2019AIP \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Kelly. \u00ab Des gens sont pers\u00e9cut\u00e9s parce qu\u2019ils d\u00e9fendent leurs droits, mais c\u2019est le prix \u00e0 payer pour dire la v\u00e9rit\u00e9 au pouvoir. Personne ne va se battre pour nous, sauf nous-m\u00eames. <\/p>\n<\/div>\n\n

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En 1994, les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s au congr\u00e8s de l\u2019AIP \u00e0 Detroit ont adopt\u00e9 une r\u00e9solution pour faire de la n\u00e9gociation collective nationale la priorit\u00e9 l\u00e9gislative absolue du syndicat. La r\u00e9solution a \u00e9t\u00e9 r\u00e9affirm\u00e9e par les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s au Congr\u00e8s de l\u2019AIP de 2016. <\/p>\n<\/div>\n\n

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Mais avec l\u2019impasse en cours \u00e0 Washington, l\u2019AIP a commenc\u00e9 \u00e0 adopter une nouvelle approche – s\u00e9curiser les droits de n\u00e9gociation collective \u00c9tat par \u00c9tat, ville par ville et ville par ville.<\/p>\n<\/div>\n\n

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La Southern Federation of Professional Fire Fighters a \u00e9t\u00e9 organis\u00e9e pour la premi\u00e8re fois en 1995 dans le but explicite d\u2019aider les sections locales du Sud \u00e0 naviguer dans ce processus et \u00e0 garantir leurs droits de travailler dans le cadre de contrats n\u00e9goci\u00e9s. Depuis sa cr\u00e9ation, 19 \u00c9tats ont rejoint la f\u00e9d\u00e9ration. <\/p>\n<\/div>\n\n\n

La bataille pour la n\u00e9gociation collective va \u00eatre gagn\u00e9e \u00e9tat par \u00e9tat, et nous voyons des succ\u00e8s dans tous les domaines qui sont conduits par le leadershop local, avec le soutien de l\u2019AIP.<\/p>Pr\u00e9sident g\u00e9n\u00e9ral Edward Kelly<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n

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La F\u00e9d\u00e9ration du Sud a jou\u00e9 un r\u00f4le cl\u00e9 dans bon nombre des r\u00e9centes victoires de la n\u00e9gociation collective dans la r\u00e9gion.<\/p>\n<\/div>\n\n

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Dans son allocution aux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s, le pr\u00e9sident de la F\u00e9d\u00e9ration du Sud, Ed Jaros, a soulign\u00e9 les nombreux affili\u00e9s du Sud qui ont utilis\u00e9 les lois de leur \u00c9tat pour placer des initiatives de vote afin de garantir les droits de n\u00e9gociation collective.<\/p>\n<\/div>\n\n

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\u00ab L\u2019AIP a fait des investissements pour donner aux associations d\u2019\u00c9tat et aux sections locales les outils dont ils ont besoin pour accro\u00eetre les droits de n\u00e9gociation collective de leurs pompiers \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Jaros. \u00ab Il y a des ann\u00e9es, nous n\u2019avions pas beaucoup de conseils sur la fa\u00e7on de le faire. Maintenant, nous avons des gens \u00e0 International qui peuvent fournir de l\u2019expertise et de la formation. C\u2019est ce que nous esp\u00e9rions et demandions, et maintenant c\u2019est livr\u00e9. <\/p>\n<\/div>\n\n

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Bien que la l\u00e9gislation f\u00e9d\u00e9rale visant \u00e0 garantir la n\u00e9gociation collective pour les pompiers reste une priorit\u00e9 absolue pour l\u2019AIP, l\u2019approche \u00c9tat par \u00c9tat a donn\u00e9 lieu \u00e0 des victoires majeures pour les sections locales \u00e0 la recherche d\u2019un si\u00e8ge \u00e0 la table des n\u00e9gociations.<\/p>\n<\/div>\n\n

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De nombreux affili\u00e9s de l\u2019AIP dans des \u00c9tats comme la G\u00e9orgie, le Tennessee et le Texas ont tous obtenu des n\u00e9gociations collectives cette ann\u00e9e.<\/p>\n<\/div>\n\n

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Pas plus tard que le mois dernier, la section locale 134 des pompiers professionnels d\u2019Atlanta \u2013 l\u2019une des plus grandes sections locales de l\u2019AIP dans le Sud \u2013 a remport\u00e9 une \u00e9lection de repr\u00e9sentation avec 97 pour cent des membres votant en faveur. En utilisant la Georgia Firefighters Mediation Act, la section locale va maintenant aller de l\u2019avant dans les n\u00e9gociations pour la toute premi\u00e8re convention collective du service d\u2019incendie de la ville d\u2019Atlanta. <\/p>\n<\/div>\n\n

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Bien que les affili\u00e9s de l\u2019AIP aient fait de grands progr\u00e8s dans l\u2019obtention de droits de n\u00e9gociation collective pour les membres, il reste encore du travail \u00e0 faire.<\/p>\n<\/div>\n\n\n

L\u2019AIP a fait des investissements pour donner aux associations d\u2019\u00c9tat et aux sections locales les outils dont elles ont besoin pour accro\u00eetre les droits de n\u00e9gociation collective des pompiers. <\/p>Southern Federation of Professional fire fighters Pr\u00e9sident Ed jaros <\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n

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Pr\u00e8s de la moiti\u00e9 des \u00c9tats am\u00e9ricains ne garantissent pas les droits de n\u00e9gociation collective des pompiers avec un arbitrage ex\u00e9cutoire. Alors que la Caroline du Nord reste le seul \u00c9tat du pays qui interdit compl\u00e8tement la n\u00e9gociation collective, de nombreux \u00c9tats s\u2019efforcent d\u2019emp\u00eacher les pompiers de n\u00e9gocier collectivement en rendant le processus incroyablement complexe. <\/p>\n<\/div>\n\n

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Les sections locales de l\u2019AIP et les associations d\u2019\u00c9tat sont encourag\u00e9es \u00e0 utiliser les ressources fournies par International pour en apprendre davantage sur le processus de n\u00e9gociation collective, les avantages que les contrats n\u00e9goci\u00e9s apportent aux membres de l\u2019AIP et comment leurs lois d\u2019\u00c9tat peuvent donner aux pompiers une place \u00e0 la table.<\/p>\n<\/div>\n\n

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Pour en savoir plus sur le travail de l\u2019AIP visant \u00e0 faire progresser les droits de n\u00e9gociation collective de ses membres, cliquez ici.<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/section>\n","protected":false},"featured_media":79376,"menu_order":0,"template":"","tags":[116],"class_list":["post-80293","news","type-news","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","tag-action-politique-etatsunienne"],"acf":[],"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/news\/80293","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/news\/80293\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/79376"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=80293"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/fr-ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=80293"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}