{"id":106152,"date":"2020-02-24T14:19:22","date_gmt":"2020-02-24T19:19:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.iaff.org\/news\/el-sindicato-local-632-de-nueva-orleans-presiona-para-resolver-los-problemas-de-personal-y-seguridad\/"},"modified":"2025-08-12T12:52:01","modified_gmt":"2025-08-12T16:52:01","slug":"el-sindicato-local-632-de-nueva-orleans-presiona-para-resolver-los-problemas-de-personal-y-seguridad","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/news\/el-sindicato-local-632-de-nueva-orleans-presiona-para-resolver-los-problemas-de-personal-y-seguridad\/","title":{"rendered":"El sindicato local 632 de Nueva Orleans presiona para resolver los problemas de personal y seguridad"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>Preocupado porque el exceso de horas extras, provocado por una persistente escasez de personal, estaba causando importantes problemas de seguridad para sus miembros, el sindicato local 632 de Nueva Orleans, LA, dio a conocer sus preocupaciones a trav\u00e9s de acciones laborales y acciones legales. Los l\u00edderes del sindicato local 632 se reunir\u00e1n con la administraci\u00f3n de la ciudad de Nueva Orleans del 3 al 6 de marzo para discutir soluciones reales. <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>\u201cLa escasez de personal ha agotado demasiado a nuestros miembros\u201d, dice el vicepresidente del distrito 14, Danny Todd. \u201cEso no solo es un riesgo para la seguridad de nuestros miembros, sino tambi\u00e9n para los ciudadanos a los que sirven. Estoy orgulloso de nuestros miembros por alzar la voz y no retroceder.\u201d <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>La ciudad de Nueva Orleans ha presupuestado 632 bomberos, pero actualmente solo 480 est\u00e1n en el trabajo.<\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>La ciudad tiene dificultades para contratar y retener bomberos. A pesar del aumento del 10 por ciento en 2018, los bomberos de Nueva Orleans todav\u00eda ganan un 25 por ciento menos que los municipios de tama\u00f1o comparable. Adem\u00e1s, debido a los cambios en la pensi\u00f3n en 2015, los bomberos de Nueva Orleans deben trabajar 40 a\u00f1os para recibir los beneficios completos cuando se jubilen.  <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>La ciudad ha confiado demasiado en los miembros del sindicato local 632 para ofrecerse a trabajar horas extras para compensar la escasez de personal. Muchos bomberos trabajaban m\u00e1s de 90 horas por semana. <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>\u201cEl exceso de horas extras est\u00e1 afectando a nuestros miembros\u201d, dice el presidente del sindicato local 632 de Nueva Orleans, Aaron Mischler. \u201cDebido a que est\u00e1n cansados, corren el riesgo de sufrir lesiones en el trabajo. La fatiga tambi\u00e9n disminuye su capacidad para realizar el trabajo de manera segura. Eso es un riesgo para todos. Ten\u00edamos que hacer algo.\u201d <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>Con la esperanza de que la ciudad finalmente escuchara sus preocupaciones, el sindicato local 632 anunci\u00f3 el 10 de febrero que sus miembros ya no se ofrecer\u00edan a trabajar horas extras.<\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>La ciudad respondi\u00f3 cancelando todas las licencias aprobadas.<\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>El sindicato local 632 llev\u00f3 el caso a los tribunales, solicitando una orden judicial en el Tribunal de Distrito Civil de la parroquia de Orleans sobre la cancelaci\u00f3n de la licencia. Una audiencia sobre esa solicitud no se producir\u00e1 hasta el 20 de marzo o m\u00e1s tarde. <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>Mientras tanto, el juez en el caso emiti\u00f3 una orden de restricci\u00f3n temporal, que proh\u00edbe a la ciudad \u201ctomar represalias generales\u201d contra cualquier bombero de base que ejerza sus derechos a la libertad de expresi\u00f3n y la defensa laboral. Como resultado, la ciudad tuvo que permitir que los miembros del sindicato local 632 tomaran su licencia programada. <\/p>\n<\/div><div class=\"wp-block-paragraph \">\n<p>Como se est\u00e1n abordando los problemas, ni el sindicato local 632 ni la ciudad de Nueva Orleans quer\u00edan poner en riesgo la seguridad p\u00fablica durante el Mardi Gras. Los miembros del sindicato local 632 han acordado, de buena fe, trabajar horas extras durante la celebraci\u00f3n, mientras que los l\u00edderes de la ciudad han prometido sentarse a la mesa en marzo para discutir seriamente las resoluciones a los problemas relacionados con la seguridad de los bomberos de Nueva Orleans. <\/p>\n<\/div>","protected":false},"featured_media":106153,"menu_order":0,"template":"","tags":[],"class_list":["post-106152","news","type-news","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/news\/106152","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/news\/106152\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/106153"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=106152"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.iaff.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=106152"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}